Жизнь в корее
Вообще, корейские пенсионеры — очень активные люди. При наличии страховки раз в два года его проведут бесплатно. А местную еду если и попробуют, то, как говорится, без фанатизма, лишь чтобы убедиться, что без острой закуски кимчхи и прочих блюд, зачастую обильно сдобренных перцем, им просто не жить.
Тяжкие преступления совершаются редко. Вам всегда будет куда съездить — в Корее множество интересных мест:. Везде хорошие дороги, можно быстро доехать в любую точку города и страны. В метро работает интернет, есть сиденья с подогревом, станции чистые, с бесплатными туалетами. Есть система бесплатных пересадок. Автобусы ездят по выделенной полосе. Остановки оборудованы электронными табло с расписанием — по ним можно отслеживать, когда приедет нужный автобус.
Многие едут в Корею для повышения качества жизни, и страна действительно может это предложить. Каждый найдёт для себя способ хорошо провести время на концертах, фестивалях, традиционных праздниках, выставках и других мероприятиях. Умные системы сопровождают корейцев во всех сферах жизни и во многих местах: метро, университеты, больницы, магазины и т. Дома оборудованы цифровыми кодовыми замками. Повсюду быстрый интернет.
В метро для общего пользования ставят зарядные устройства, в том числе для автоматических инвалидных кресел. За чистотой следят на всех уровнях:. В Корее вас обслужат быстро, доброжелательно и качественно. Персонал в кафе, в магазинах и других заведениях, в государственных учреждениях внимательно относится к посетителям и делает всё, чтобы удовлетворить их запрос.
Теперь отметим минусы, с которыми вы можете столкнуться после переезда в Южную Корею:. Чтобы не терять в качестве жизни, нужно много работать. И если корейцы ещё со школьных времён привыкли к скоростям и нагрузкам, то иностранцу может быть тяжело.
Если же вы захотите снять студию или апартаменты на долгий срок, цены будут выше. Плюс придётся заплатить депозит, который, хоть и возвращается после окончания контракта с арендодателем, может достигать нескольких тысяч долларов. В Корее силён традиционализм — обычаи передаются из поколения в поколение. И в деловом, и в личном общении существует множество правил этикета. Почитание старших по возрасту и статусу — один из главных законов, который необходимо соблюдать всем.
Она должна быть на первом месте, дальше — жена и дети, и уже дальше остальные приоритеты. Поэтому предполагается, что компании ты отдаёшь большую часть времени, не уходишь домой раньше начальника и многое другое.
Тем не менее, молодёжь осознаёт, что не хочет жить на работе, и многое меняется, происходят перемены к лучшему. Так что же, в конечном счёте, может заставить людей «играть в кальмара»? Всё описанное выше — идеология лучших из лучших, высочайшая конкуренция со школы, благодаря которой в компаниях крайне строгий отбор, условия труда, заставляющие тебя жить на работе — мешает трудоустройству, «подкармливает» массовую безработицу.
Некоторые люди — те, кто так и не смог устроиться в жизни, кого уволили, азартные игроки — берут кредиты и займы в банках, попадая в долговую яму, как это показано в сериале. Так как страна является лидером технологий, здесь многие рабочие места связаны с разработкой в сфере IT, приложений, игр и так далее. В этой сфере распространена работа в режиме аврала — «crunch time». Сотрудники работают без выходных неделями, и это, в целом, нормальная ситуация для Южной Кореи.
Пандемия только усугубила положение: например, в этом ролике рассказывается про Им Гван Су, сотрудника службы доставки, который в возрасте 48 лет получил обширное кровоизлияние в мозг и впал в кому. Это случилось из-за огромного количества интернет-заказов, недостаточного количества рабочей силы и, как следствие, часовой рабочей недели.
Его коллеги выходят на забастовку, понимая, что любой мог оказаться на его месте. Чаще всего переработки ведут к психическим расстройствам, ментальным болезням, но в отдельных случаях могут довести до смерти.
В Корее есть даже специальное слово, обозначающее смерть от переработки — «квароса». Странное, но эффективное решение для тех, кто хочет хоть немного отдохнуть, придумал экс-прокурор Квон Ен-Сеок в году — коммерческий проект «Тюрьма внутри меня».
Это место, где люди, уставшие от эмоционального напряжения, изолируются от телефона и других девайсов на срок от суток до недели. Человека буквально запирают в комнате, перекрывая доступ к внешнему миру: еду приносят, выпускают из «карцера» в строго определённое время, на территории дежурят охранники.
Проект пользуется большим спросом по сей день; люди признаются, что, как ни странно, оказавшись в тюрьме, наконец ощущают желанную свободу. Помимо смерти от переработки человек, находящийся в постоянном напряжении, может дойти и до самоубийства. Печальная статистика подтверждает это: среди 30 стран ОЭСР Республика Корея занимает первое место по уровню самоубийств.
Люди настолько часто решают свести счёты с жизнью, выбирая для этого прыжок с моста, что мост Мапо в Сеуле неофициально называют «мостом самоубийц». Чтобы бороться с этим явлением, правительство установило дополнительные высокие барьеры для моста, дизайнеры добавили надписи — «А ты точно позвонил маме? После этих мер мосту пытаются привить славу «моста жизни», но количество самоубийств пока неустанно растёт.
Если есть хотя бы призрачный шанс быстро получить много денег, расправиться со своими долгами и зажить свободной жизнью — хоть и ценой этой самой жизни — почему бы им не воспользоваться? Нечего терять — такова идеология персонажей сериала и, как видим, многих жителей республики. Охрана труда.
Cодержание статьи. Арина Трескунова. Высокая конкуренция Южная Корея в году возглавила рейтинг самых технологически развитых стран по версии издательства Bloomberg Bloomberg Innovation Index Трудовое законодательство Трудовое право в Корее закреплено Конституцией республики в статьях 32 и Комиссия по МРОТ установила минимальную почасовую заработную плату в вон рублей — это самое большое увеличение за 17 лет.
В рамках программы работодатели обязаны сократить максимальное количество рабочих часов в неделю с 68 до 52 — обязательные 40 часов, закреплённые нормами Трудового права Республики Корея, и сверхурочные 12 часов. Принудительное выключение компьютеров.
Правительство Сеула решило ввести данную меру вскоре после сокращения максимального количества рабочих часов, с марта года: во избежание переработок государственным служащим принудительно выключали компьютеры в 10 вечера, при этом включать их можно было только в 8 утра.
Антон приехал в Южную Корею из Украины, и с года работает в компании, входящей в группу Samsung: Официально у нас 8-часовой рабочий день, но в реальности я работаю в среднем часов, и это, наверное, ниже среднего.
Чтобы написать комментарий, авторизуйтесь. Тут будут ваши комментарии. Напишите, пожалуйста. Чтобы ничего не пропустить, подпишитесь на наш дайджест.
Каждый понедельник, среду и пятницу делимся подборками самых интересных материалов по охране труда, экологической безопасности и ESG. Нажав кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности. Тренды и практика цифровой трансформации охраны труда Затраты на мероприятия по охране труда : как рассчитать выгоды и снизить экономические потери Индустрия 5.
Работа для специалиста по охране труда: статистика hh.
